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1月20日，寧波融擔公司召開2025年工作會議，全面總結2024年度工作，圍繞新形勢新要求，統(tǒng)籌部署 2025年各項工作任務。公司領導班子及全體員工參加會議，金投控股集團黨委委員、組織部長張法權應邀出席會議。

勵俊波總經(jīng)理作公司2024年度工作總結及2025年工作思路報告。

2024年度公司各項經(jīng)營指標再創(chuàng)歷史新高。在“薪資?！彪A段性產(chǎn)品到期解保77.65億元的情況下，其他政策性業(yè)務補缺60.99億元，直保業(yè)務在保余額達432.50億元，同比提升16.42%；再擔保在保余額140.33億元，同比增加19.10%；申報國擔基金業(yè)務規(guī)模位列全國35家省級機構第9位，計劃單列市第1位；整體代償率控制在0.99%，遠低于全國平均水準。市場化業(yè)務實現(xiàn)零的突破，保函業(yè)務新增3.67億元，企業(yè)自身盈利能力顯著增強；同時成功實現(xiàn)多家銀行銀擔直連，信息化二期系統(tǒng)升級上線，業(yè)務辦理效率與智數(shù)風控水平進一步提升。

會議指出，2025年，融擔公司要堅持穩(wěn)中求進工作總基調，聚焦支小支農(nóng)和服務實體經(jīng)濟，統(tǒng)籌抓好政策性業(yè)務與市場化業(yè)務齊頭并進；統(tǒng)籌抓好業(yè)務發(fā)展與風險防控兩手都要硬；統(tǒng)籌抓好量的增長和質的提升，堅定不移推動公司做大、做強、做優(yōu)。

公司黨支部書記、董事長胡波充分肯定了2024年公司取得的工作成績，并客觀總結了當前工作存在的短板與不足。

他強調，2025年是公司深化高質量發(fā)展的關鍵之年，面對復雜多變的內外部環(huán)境，融擔公司作為全市政策性融資擔保體系引領者，更要提高政治站位，保持發(fā)展信心，穩(wěn)中有進、進中提質，重點把握好以下幾個方面：

一是要堅持黨建引領，把好高質量發(fā)展大局。作為政策性國企，必須堅持和加強黨的全面領導，以“暢融”“清廉擔”“甬擔先鋒”等特色文化品牌創(chuàng)建為抓手，推進黨政工作與業(yè)務發(fā)展融合互促，營造風清氣正、和諧干事的濃厚氛圍；二是堅持政策性業(yè)務與市場化業(yè)務齊頭并進。在堅守政策性主業(yè)的同時，鞏固擴大市場化業(yè)務開局良好的發(fā)展態(tài)勢，依托集團平臺優(yōu)勢，加強渠道建設、戰(zhàn)略合作、業(yè)務協(xié)同，進一步提升市場化業(yè)務規(guī)模和經(jīng)營效益；三是堅持業(yè)務經(jīng)營和風險防控“兩手抓、兩手硬”。積極應用智能風控成果，豐富代償化解處置手段，挖掘追償潛能；四是堅持推進全市政策性擔保體系建設。鞏固深化“國家-市-縣（市）區(qū)”三級政府性融擔機構一體化協(xié)同機制，積極探索市場化業(yè)務“市縣協(xié)同”合作模式，進一步厚植發(fā)展的內生動力。

集團黨委委員、組織部長張法權對融擔公司2024年取得的成績表示肯定，并對公司未來發(fā)展方向提出了新期待與新要求。

他表示，在面臨復雜嚴峻的外部環(huán)境和多重疊加的內部困難情況下，融擔公司上下齊心，攻堅克難，交出了亮眼答卷。下階段，融擔公司要持續(xù)提振干事創(chuàng)業(yè)精神狀態(tài)，鞏固深化高質量發(fā)展態(tài)勢，全力服務實體經(jīng)濟，為我市經(jīng)濟社會高質量發(fā)展提供堅實支撐。

一是要提高站位、樹牢追求。堅持黨對金融工作的全面領導，勇?lián)鐣熑?、厚植為民情懷，切實發(fā)揮好全市融資擔保主平臺的規(guī)范引領功能；二是要謀實發(fā)展、突出重點。強化風控管理，提升業(yè)務質量。持續(xù)改革創(chuàng)新，提升經(jīng)營效率。搶抓政策機遇，爭取補充支持和資源傾斜；三是要搶抓時間、務實爭先。全力以赴做好各項工作落實，強計劃、多復盤、補短板、促提升。四是要引育管用、建強隊伍。形成一級帶一級的人才培養(yǎng)機制，實踐磨礪、壓擔搭梯，提升員工專業(yè)素質和綜合能力。五是要廉潔自律、風清氣正。縱深推進全面從嚴治黨，扎實履行“一崗雙責”，確保全員立場堅定、明紀守紀，營造風清氣正的政治生態(tài)和從業(yè)氛圍。

會上，各部門負責人作2024年度部門工作總結，立足公司戰(zhàn)略與部門實際，鋪排2025年工作計劃。公司領導班子及各部門負責人簽署2025年度黨風廉政責任狀、安全責任狀。

會議還對2024年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團隊進行表彰頒獎。